EnglishSenior Payroll & HR Specialist | 10+ lat doświadczenia | Prawo Pracy & Podatki | Enova, R2Płatnik, Płatnik O MNIE: Jestem doświadczoną Ekspertką ds. Kadr i Płac z 10-letnią praktyką w kompleksowej obsłudze procesów kadrowo-płacowych. Specjalizuję się w bezbłędnym naliczaniu wynagrodzeń, sprawozdawczości do instytucji państwowych oraz optymalizacji procedur wewnętrznych. W ostatniej roli odpowiadałam za terminowy i pełny obieg kadrowo-płacowy dla portfolio 15 podmiotów gospodarczych (w tym JDG i spółek). Szukam stabilnego wyzwania zawodowego w strukturach firmy, w której będę mogła wykorzystać moje wieloletnie doświadczenie, jednocześnie podejmując się bardziej złożonych projektów i usprawnień procesowych. KLUCZOWE COMPETENCJE I MOCNE STRONY: Znajomość przepisów i doradztwo: Biegła znajomość Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) oraz opodatkowania osób fizycznych (PIT). Oprogramowanie HR & Payroll: Biegła znajomość i codzienna praca na systemach Enova, R2Płatnik, Płatnik oraz zaawansowana obsługa MS Excel. Organizacja i Nowe Technologie: Efektywne zarządzanie zadaniami przy użyciu Trello, wspierane automatyzacją i narzędziami AI (ChatGPT) w celach analitycznych i operacyjnych. NAJWIĘKSZE OSIĄGNIĘCIE ZAWODOWE: Kompleksowe i samodzielne przeprowadzenie procesu transferu zakładu pracy (art. 23¹ KP): Zapewnienie ciągłości prawnej, pełnej dokumentacji pracowniczej oraz płynności rozliczeń płacowych bez zaburzeń w bieżącej działalności przedsiębiorstwa. WARTOŚĆ DLA NOWEGO PRACODAWCY: Bezpieczeństwo i zgodność z przepisami: Pełna terminowość, zerowy margines błędu w rozliczeniach oraz bieżąca aktualizacja wiedzy prawnej. Samodzielność i sprawne wdrożenie: Gotowość do szybkiego przejęcia procesów kadrowo-płacowych bez konieczności długiego przyuczania. Inicjatywa i usprawnienia: Umiejętność identyfikacji wąskich gardeł w dokumentacji oraz wdrażanie rozwiązań usprawniających obieg informacji.
